Часто получая просьбы о тренерстве, я стараюсь честно и аргументированно отвечать на каждую. Со временем мои ответы становятся шаблонными, зачастую просто отписками. Думаю, это не есть хорошо. Как выход - или просто их игнорировать, или сформулировать свои мысли по теме в небольшом посте для всех. Выбираю второе. И пишу.
Для моих отказов есть множество причин. Большинство лежит на поверхности, - время, профессиональные и творческие планы, просто отсутствие интереса и желания заниматься треннингом. Есть и кое-что еще.
Например, у меня есть обязательства перед коллегами из покерной конфы, принципы существования которой диктуют простое правило: не выносить серьезные наработки за её пределы. И к данному слову я отношусь крайне серьёзно. А теперь - информация для размышления. Тезис:
Тренерство переоценено
Вне зависимости от уровня тренера вместе со всеми полезностями, которые он передаёт ученику, в качестве "бонуса" ты получаешь и большинство его косяков, ошибок, заблуждений и прочей мути. Я уже не говорю о том, что некоторые тренеры склонны активно и достаточно часто менять игровую стратегию. И зачастую делятся ею с учениками ещё до того, как получат первые вменяемые фидбэки на адекватной дистанции.
Например: перешёл на повышенные 3беты, пониженные колд колы, поле ещё не подстроилось. Сыграл 45к рук с ВР 10бб/100. И давай этому учить. А то, что стратегия может быть несбалансированной, нерабочей и т.д. , - об этом и не подумаешь, профит-то вот он, да и ошибки оппов - перед глазами и т.п.
Тренеры слишком дороги. Неадекватно. Они делают расчёт из своей почасовки. Имеют право. Могут даже от фонаря. Неважно. Главное - это слишком кусюче для большинства желающих поучиться.
Можно продолжить перечислять аргументы, но не буду никого утомлять и сразу перейду к рецепту, который, вероятно, поможет кому-то найти ответ на второй из вечных вопросов:
Что делать?
Мое личное мнение - искать единомышленников. Не болтунов, которые только на словах хотят стать лучше, а тех, кто реально готов работать. Брать себя и их за жабры, создавать конфу и работать. А потом ещё работать, а после - работать ещё больше. Далее - работать с другим подходом. Со временем - потерять тех, кто выдохся. А как иначе поступить с загнанной лошадью? И работать ещё больше. И выигрывать это дерби.
И обратно к теме поста. Нанимая тренера в покере [в отличие от многих других жизненных потребностей], игрок пытается купить знания. Т.е. пройти по шорткату. Оплачивает навыки игры, а не навыки обучения игре.
P.S. Отдаю должное небольшому числу настоящих тренеров, которые учат прежде всего думать. Вот это как раз дорогого стоит.
15.11.2014